• Càritas, Hotel Arts, Futbol Club Barcelona i Ogilvy & Mather expliquen el seu Know How en RSC als alumnes del Màster jMGEM
Dijous, 10 Octubre, 2013
General
D'esquerra a dreta, el Dr. Francesc Martori, Francisco Torras, Jordi Sala, Jordi Alavedra i Eduard Sans
Imatge d'una de les presentacions de la taula rodona amb Jordi Sala, director de Recursos Humans de l'Hotel Arts
L'alumnat del Màster jMGEM va mostrar-se molt participatiu en tot moment

Representants de Càritas, Hotel Arts, Futbol Club Barcelona i Ogilvy&Mather van acudir el passat 2 d'octubre a IQS, per testimoniar en primera persona i davant l'alumnat de la 5a edició del Màster jMGEM com es pot integrar el negoci empresarial amb les accions socials. La trobada, desenvolupada en format de taula rodona, va permetre exposar casos pràctics de Responsabilitat Social Corporativa (RSC) i conèixer com aquests es desenvolupen de forma particular en cadascuna de les empreses.

L'encarregat de moderar la taula va ser el Dr. Francesc Martori, d'IQS School of Management, que va estar acompanyat per Francisco Torras, voluntari de Càritas, Jordi Sala, director de Recursos Humans de l'Hotel Arts, Jordi Alavedra, vicepresident del grup Ogilvy&Mather a Barcelona, i Eduard Sans, patró de la Fundació Futbol Club Barcelona.

El primer dels projectes exposats va ser "Empreses amb cor" de Càritas, en el qual participen diversos centres universitaris -com IQS que des de fa 5 anys col·labora en el programa "Universitats amb cor"-, clubs esportius, fundacions, companyies i entitats que comparteixen els valors de solidaritat, justícia, respecte i igualtat. Francisco Torras afirmava satisfet que aquesta és una iniciativa que es manté gràcies a les contribucions privades, que assumeixen el 89% del pressupost, mentre les subvencions públiques només són l'11%.

"Community Footprints" de The Ritz-Carlton és el nom que rep el programa de RSC de l'Hotel Arts i que se centra en tres àrees de treball: el benestar infantil; l'alleujament de la fam i la pobresa i la responsabilitat ambiental. Segons Jordi Sala "ens sentim orgullosos d'haver construït un llegat de servei on combinem l'ajuda a les persones que s'allotgen al nostre hotel, als nostres clients, amb el servei a la comunitat". Durant la taula rodona es van exposar algunes de les accions dutes a terme al llarg del 2013 per l'Hotel Ars amb entitats com el Casal d'Infants del Raval, la Fundació Gaspar Portolà, Càritas o Pallapupas, entre d'altres.

En 20 minuts Jordi Alavedra va oferir una estimulant lliçó sobre com una bona comunicació pot canviar la forma de pensar i el comportament de les persones, i de com utilitzar aquesta eina a favor del bé comú. Em aquesta línia, el vicepresident del grup Ogilvy&Mather a Barcelona va animar els estudiants del jMGEM a treballar en una comunicació que generi estímuls i extrapolar l'après sobre RSC al món empresarial, i a les companyies en les quals treballin, en un futur no molt llunyà.

Va cloure la ronda d'intervencions Eduard Sans que va explicar el funcionament de programes com "Barça Kids", "Futbolnet" o "Som el que fem", promoguts des de la Fundació FC Barcelona i amb la col·laboració desinteressada dels jugadors del FC Barcelona. "Messi, Piqué o Neimar són els nostres prescriptors i influencien positivament en els infants. En aquest cas la Fundació utilitza el pes d'una institució com és el FCB i els seus jugadors per tirar endavant projectes solidaris i aliances internacionals amb institucions com Bill and Melinda Gates Foundation, Fundación Pies Descalzos o el Banc Interamericà de Desenvolupament (BID), que d'altra manera, serien impensables", mantenia Eduard Sans.

La taula rodona, que es va estendre durant més de dues hores, va comptar amb un alumnat molt entregat que va participar en tot moment i es va interessar pels projectes presentats per les diferents empreses. El grup estava format per 38 els alumnes –15 de la University of San Francisco (USF), 12 de la Fu Jen Catholic University (FJU) de Taipei i 11 d'IQS– que provenen d'Espanya, Suïssa, Alemanya, Grècia, Regne Unit, Veneçuela, Colòmbia, Argentina, Kuwait, Filipines, Indonèsia, Xina, Taiwan i EUA.

Sobre IQS
 

IQS (Institut Químic de Sarrià), centre de la Companyia de Jesús, és un dels centres universitaris amb més prestigi dins del panorama acadèmic i científic nacional i internacional. Amb 108 anys d'experiència docent, IQS és una institució de referència compromesa a donar resposta als nous reptes que el context social, econòmic i industrial planteja.

IQS, membre fundador de la Universitat Ramon Llull, ha anat evolucionant des dels seus orígens focalitzats en la química a la seva configuració actual: dues escoles universitàries IQS School of Engineering i IQS School of Management, una societat IQS PEINUSA a través de la qual realitza investigació, innovació i transferència de tecnologia per a les indústries i empreses, i una divisió IQS Executive Education que ofereix formació especialitzada als professionals i a les empreses. Tot això recolzats per un important grup d'empreses a través de la Fundació Empreses IQS.

La formació integral de persones amb actituds, coneixements i habilitats que els capacitin i impulsin cap al seu desenvolupament personal i professional forma part de la missió d'IQS. Per això, proporciona als seus estudiants experiències que permeten desenvolupar les seves habilitats en la comunicació oral i escrita, el treball en equip, el pensament crític, la resolució de problemes i l'ús d'eines d'enginyeria, científiques i de l'àrea empresarial. Per la seva tradició científica IQS ofereix estudis de grau, màster i doctorat en l'àrea de la Química i Enginyeria Química, Enginyeria Industrial, Biotecnologia i Bioenginyeria a través d'IQS School of Engineering i en l'àrea d'Administració d'Empreses a través d'IQS School of Management.